000 02214cam a22002174a 4500
005 20250605164240.0
008 250528s ||||||||||||||||||||||||d
035 _a21292
020 _a9789602184981
040 _aGR-AtMCL
_bgre
_dGR-AtMCL
_eAACR2
245 1 _aΔιοίκηση Ανθρώπινων Πόρων / Υποστηρίζεται από Ειδικό Software για τον Προγραμματισμό του Ανθρώπινου Δυναμικού
250 _a
260 _bΚριτική,
_c2006
300 _a375
505 0 _aΠρόλογος, Εισαγωγή, Στρατηγικός Προγραμματισμός των Ανθρώπινων Πόρων, Ειδικές Εφαρμογές Προγραμματισμού του Ανθρώπινου Δυναμικού, Ανάλυση των Στοιχείων της Εργασίας, Προσέλκυση και Επιλογή Υποψηφίων, Εκπαίδευση και Ανάπτυξη των Ανθρώπινων Πόρων, Αξιοόγηση της Απόδοσης των Εργαζομένων, Πολιτική των Αμοιβών, Υγιεινή και Ασφάλεια της Εργασίας, Εργασιακές Σχέσεις Πειθαρχία και Παράπονα, Βιβλιογραφία, Ευρετήριο.
520 _aΠρόλογος, Εισαγωγή, Στρατηγικός Προγραμματισμός των Ανθρώπινων Πόρων, Ειδικές Εφαρμογές Προγραμματισμού του Ανθρώπινου Δυναμικού, Ανάλυση των Στοιχείων της Εργασίας, Προσέλκυση και Επιλογή Υποψηφίων, Εκπαίδευση και Ανάπτυξη των Ανθρώπινων Πόρων, Αξιοόγηση της Απόδοσης των Εργαζομένων, Πολιτική των Αμοιβών, Υγιεινή και Ασφάλεια της Εργασίας, Εργασιακές Σχέσεις Πειθαρχία και Παράπονα, Βιβλιογραφία, Ευρετήριο.
700 1 _aΜούζα-Λαζαρίδη Άννα-Μαρία
_97338
942 _cBK
999 _c6357
_d6357